银行降薪真的吗

降薪主要受政策与市场因素驱动。财政部“限薪令”要求薪酬向一线倾斜，但由于2025年一季度上市银行净利润同比降2.32%，基层员工也受到影响，部分银行还出现“反向讨薪”，如中行追回3250万元薪酬。核心原因有三方面。一是利润承压，净息差持续收窄至1.43%，非息收入大幅下滑，不良贷款攀升；二是转型需求，传统业务受互联网金融

有董事长向单位讨薪4220万;有银行向高管反向讨薪5284万……

近年来，金融圈频频发生“讨薪”与“反向讨薪”的怪事，引发了广泛关注。一方面，有董事长因公司变故被解雇后，向原公司讨要高达数千万元的薪酬；另一方面，银行等金融机构也开始对高管和员工进行绩效薪酬的追索扣回，即“反向讨薪”。这些现象背后，折射出金融行业薪酬管理的复杂性和风险性。一、董事长讨...

银行业降薪是真的吗

是的，银行业降薪是真实存在的行业现象，且呈现普遍性和结构性特征。从降薪范围来看，2023 - 2024年多家上市银行出现薪酬下调。管理层降幅明显，如长沙银行行长年薪从1400万降至200余万，平安银行高管薪酬总额降超2000万元；基层员工薪酬普遍腰斩，部分月薪从8000元降至3000元，甚至还出现“反向讨薪”案例，...

“逆向讨薪”,动了银行人的“金饭碗”?

答案：是的，“逆向讨薪”在一定程度上对银行员工的薪酬稳定性和职业安全感产生了影响，但并未动摇银行岗位作为“金饭碗”的整体地位。分析：“逆向讨薪”的背景与原因：制度背景：银行“逆向讨薪”的核心在于“绩效薪酬追索扣回机制”，该机制要求金融机构在发现员工未能勤勉尽责、发生重大违法违规行为或造成...

银行降薪潮背后银行发展状况

降薪裁员薪酬大幅缩水，管理层与基层员工均受影响，出现高管薪酬降幅大、基层员工月薪降低甚至“反向讨薪”的情况。进行结构性调整，柜员、信贷员等重复性岗位降薪裁员集中，智能柜台替代率提升，部分银行将员工转岗至社区服务、政务合作等领域。转型方向优化业务结构，多家银行聚焦“优结构、提效益”，拓展不同...

银行工资降了多少

银行降薪情况因岗位层级有所差异。在管理层方面，2024年42家A股上市银行中，33家管理层薪酬总额同比下降，占比78.5%，薪酬总额从8.7亿元降至7亿元，降幅约19.5%。其中存在极端案例，如长沙银行管理层薪酬从1411万元降至248万元，降幅达82.4%；光大银行管理层薪酬降幅58.9%，主要因绩效薪酬递延。基层...

银行待遇会越来越差吗

银行待遇不能一概而论地说会越来越差，不同类型银行存在分化情况。整体行业压力：在息差收窄、行业竞争激烈等因素影响下，银行经营压力普遍加大，纷纷“降本增效”。部分银行将人力开支重心转向金融科技领域，压缩创收贡献低的岗位人数，同时随着银行绩效追索扣回制度逐渐完善，“反向讨薪”队伍正在扩大。五大...

银行的工资待遇怎么样

已披露财报的24家A股上市银行2024年员工平均薪酬在32万元 - 61万元区间。股份行人均薪酬居第一梯队，中信银行达60.62万元；第二梯队多为中小银行，人均薪酬40万元 - 50万元；国有大行人均薪酬多在35万元上下，邮储银行最低，为32.4万元。从同比增速看，五大行涨薪，九家中小银行降薪。银行薪资一般由...

终究还是垮了!众泰汽车母公司铁牛集团正式破产

当前，众泰汽车旗下无国六车可卖，旗下君马、汉腾、汉龙品牌持续出现问题，经销商、员工纷纷加入讨薪的队伍之中。今年6月众泰汽车披露2019年财报，全年实现营业收入为29.86亿元，同比下降79.78%；归属上市公司股东净亏损111.9亿元，同比下降1498.98%。与此同时，众泰汽车被实行“退市风险警示”处理，股票...